Wir sind davon überzeugt, dass unser Erfolg direkt vom Wachstum unserer Mitarbeiter abhängt. Eine Karriere bei uns bedeutet daher mehr als nur einen Job; es ist eine Einladung, sich persönlich und professionell kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir investieren gezielt in Ihre Kompetenzen durch individuell abgestimmte Schulungen, externe Coachings und intensive Marken-Trainings direkt bei den Herstellern. So lernen Sie nicht nur unsere Premium-Produkte bis ins Detail kennen, sondern schärfen auch Ihre Fähigkeiten in Verhandlungsführung, strategischer Kundenentwicklung und Marktanalyse.

Mikromanagement werden Sie bei uns nicht finden. Wir geben Ihnen vom ersten Tag an das Vertrauen und den Freiraum, den Sie für eigenverantwortliches Arbeiten benötigen. Sie erhalten die Verantwortung für eigene Projekte, betreuen selbstständig Kunden oder entwickeln Strategien für Ihr Vertriebsgebiet. Diese Autonomie ist Teil unserer wertschätzenden und kollegialen Teamkultur. Wir arbeiten konzentriert und leistungsorientiert, doch der Mensch steht immer im Mittelpunkt. Erfolge, ob groß oder klein, werden bei uns gemeinsam gefeiert, denn wir verstehen uns als ein Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt.

Unsere Werte sind kein Marketingslogan, sondern die Leitplanken für unsere täglichen Entscheidungen. Sie definieren, wer wir sind und wie wir arbeiten. Vertrauen bildet die Basis jeder erfolgreichen Beziehung. Intern bedeutet das, dass wir uns aufeinander verlassen können und offen kommunizieren. Extern nehmen uns unsere Kunden und Markenpartner als verlässlichen und ehrlichen Partner wahr, der zu seinem Wort steht. Eng damit verknüpft ist unsere Verbindlichkeit: Wir reden nicht nur, wir handeln. Zusagen, Termine und strategische Ziele werden konsequent eingehalten.

Unser starker Markenfokus stellt sicher, dass wir stets im Sinne der Marke agieren und nicht nur in kurzfristigen Zahlen denken. Jede Entscheidung wird darauf geprüft, ob sie die Identität und das Image der von uns vertretenen Marken stärkt. Dieses strategische Denken ist der Schlüssel zu nachhaltigem Wachstum auf allen Ebenen. Wir schaffen neue Marktchancen für unsere Partner, entwickeln umsatzsteigernde Konzepte für unsere Kunden im Handel und bieten unseren Mitarbeitern ein Umfeld, in dem sie sich persönlich und fachlich entfalten können.

Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach Talenten, die unsere Leidenschaft für Marken und Vertrieb teilen. Da unser Unternehmen dynamisch ist und wir oft neue Positionen schaffen, um auf Marktchancen zu reagieren, lohnt es sich immer, mit uns in Kontakt zu treten. Zögern Sie daher nicht, uns auch initiativ anzusprechen, wenn Sie glauben, dass Ihre Fähigkeiten und Ihre Haltung perfekt zu uns passen. Wir sind stets offen für Charaktere, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugen.

Aktuell suchen wir beispielsweise Verstärkung in folgenden Bereichen:

• Außendienst (Region DACH): Als Gesicht unserer Marken vor Ort bauen Sie nachhaltige Kundenbeziehungen auf.

• Vertriebsassistenz (Innendienst): Als organisatorisches Rückgrat unseres Teams sorgen Sie für reibungslose Abläufe.

• Markenberatung für POS-Aktivierung: Sie entwickeln kreative Konzepte für den Point of Sale und schulen Handelspartner.

• Werkstudenten (Vertrieb & Markenkommunikation): Sie unterstützen unser Team und erhalten wertvolle Einblicke in die Praxis.